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McDonald’s tiene 50,000 vacantes

La empresa de comida rápida puso en marcha un plan para contratar a miles de personas en Estados Unidos.

Miles de personas, incluidos numerosos hispanos, llamaron a la puerta de los restaurantes de comida rápida McDonald’s en Estados Unidos con la esperanza de trabajar para la cadena de comida rápida, la cual pretende contratar a 50,000 empleados en un día.

Los interesados en encontrar empleo entraban uno tras otro a los establecimientos para rellenar una solicitud y después someterse a una entrevista.

Todos mis hijos tienen trabajo y me dijeron que viniera , comentó Nery Castineiras, una estadounidense de 44 años de origen cubano que vive en Nueva York. Es duro encontrar trabajo ahora. Mi hija me ayuda y me dijo que viniera a rellenar una aplicación .

La empresa McDonald’s describió la campaña -llamada Día Nacional de Contratación- como la mayor iniciativa laboral de la historia de la compañía. Aun así, el paso del invierno a la primavera es época normal de contratación para la empresa. La firma contrató a 50,000 nuevos empleados en abril del año pasado.

El 50% de los trabajadores de McDonald’s en Estados Unidos pertenecen a minorías étnicas, con un alto porcentaje de hispanos, explicó Rick Colón, vicepresidente de la Región Este de la empresa.

Colón nació en Puerto Rico y empezó a trabajar en un restaurante de la cadena en New Haven, Connecticut, a los 16 años. En la actualidad, supervisa más de 5,400 restaurantes McDonald’s.

Yo aprendí mucho aquí. Aprendí a ser puntual, me enseñaron a ser un líder, me enseñaron a ayudar a mi comunidad , dijo Colón. Ahora tenemos muchas tiendas que necesitan empleados .

La multinacional ha sido acusada a menudo de imponer duras condiciones de trabajo para sus empleados. Colón agregó que McDonald’s paga un salario mayor que el mínimo nacional de 7.25 dólares por hora y que sus empleados trabajan en turnos de ocho horas con un descanso de media hora.

Otras cadenas de comida rápida han tenido problemas con la contratación de inmigrantes. La empresa de restaurantes de comida mexicana Chipotle despidió a principios de año a cientos de trabajadores en Minnesota, mientras las autoridades de inmigración investigaban si contrató a indocumentados.

Algunas franquicias de la firma de McDonald’s usan el sistema federal E-Verify para comprobar si candidatos a un puesto pueden trabajar legalmente en Estados Unidos. Otras franquicias no lo usan, ya que esa decisión depende del dueño del restaurante, informó la empresa.

La firma y sus franquicias gastarán 518 millones de dólares adicionales el próximo año, debido a las contrataciones del martes, explicó la empresa de comida rápida a través de un comunicado.

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