Si estoy en una afore diferente a Pensionissste, ¿puedo hacer el ahorro solitario?

Cuando una persona comienza a trabajar en una dependencia de gobierno, es común que le abra una cuenta en Pensionissste, la afore pública de México, para administrar sus recursos para el retiro, como las cuotas, las aportaciones y el ahorro solidario, un esquema en el que el titular guarda un peso y el ISSSTE pone otros 3.25 pesos.

Pero ¿qué ocurre cuando el trabajador decide migrar a otra administradora? La Ley del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado (ISSSTE) lo deja claro.

Si cotizo en el ISSSTE, ¿debo quedarme en Pensionissste para tener mi ahorro solidario? 

De acuerdo con el artículo 97 de la legislación, a cada trabajador del Estado se le abrirá una cuenta en Pensionissste, a menos que elija otra Administradora de Fondos para el Retiro (afore), así como puede solicitar el traspaso de su cuenta una vez que haya sido creada.

En ese sentido, el trabajador puede elegir permanecer en Pensionissste o cambiarse a otra de las nueve instituciones disponibles en México, con su respectivo fondo de inversión (Siefore) sin que con ello pierda derechos como lo es el ahorro solidario.

"El trabajador, en el momento que así lo decida, puede instruir a la administradora el cambio de fondo generacional con la salvedad de que todos los recursos obligatorios y del propio ahorro solidario se trasladan al nuevo fondo elegido", explicó Jorge Meléndez Barrón, titular de la Unidad Planeación y Evaluación de Afore XXI Banorte.

Pensionissste nació en 2007 para administrar el ahorro para el retiro de los trabajadores del Estado, tras la reforma a la Ley del ISSSTE, pero su operación no se limita a este grupo: también recibe cuentas de personas que cotizan al Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS).

Aun así, su mayor peso está entre los trabajadores del ISSSTE. Según la Comisión Nacional del Sistema de Ahorro para el Retiro (Consar), al cierre de agosto de 2026, la afore pública administraba 83.35% de las cuentas de este régimen, muy por encima del resto de las administradoras.

El beneficio del ahorro solidario 

El ahorro solidario es un esquema de aportaciones exclusivo para trabajadores del Estado que coticen en cuentas individuales, no aplica para quienes están en el régimen del Décimo Transitorio.

Los servidores públicos pueden aprovechar este esquema para incrementar los recursos para su pensión, ya que por cada peso que ellos ahorren, el Instituto otorgará otros 3.25 pesos. Estas aportaciones que se realizan bimestralmente y se reflejan en el estado de cuenta cuatrimestral.

Según el artículo 100 de la Ley ISSSTE, el ahorro solidario puede solicitarse con el 1% o 2% del sueldo básico de cotización. Un ejemplo de su impacto es el siguiente:

De acuerdo con Jorge Meléndez, el ahorro solidario se invierte junto a las demás aportaciones obligatorias y voluntarias en la siefore que corresponde al trabajador. 

"La gestión del ahorro solidario es la misma que para todos los clientes de la afore, sean cotizantes al IMSS o al ISSSTE: sus recursos se invierten con base en el régimen autorizado en la siefore en que se encuentren", explicó Meléndez Barrón. 

Para incrementar sus beneficios, el trabajador puede evaluar mantener sus recursos para el retiro en su afore (como Pensionissste), o cambiar a otra, según el Indicador de Rendimiento Neto que publica la Consar.

¿Qué pasa con mi ahorro solidario si dejo de cotizar en el ISSSTE?

Al ser un derecho exclusivo para cuentas individuales del ISSSTE, al dejar de cotizar en este organismo, se pierde la posibilidad de continuar con el ahorro solidario.

No obstante, el dinero permanecerá guardado en la cuenta y seguirá generando rendimientos hasta el momento del retiro. "Simplemente ya no se harán nuevas aportaciones, pero todo lo que lograste acumular es tuyo", afirma Pensionissste.

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