Buscar
Empresas

Lectura 3:00 min

Sindicatos independientes quieren mayor presencia; se disputan contratos añejos

Trabajadores de la empresa Mexmode denunciaron "irregularidades", previo al proceso de votación del contrato colectivo de trabajo.

En conferencia de prensa trabajadores de Mexmode denunciaron que hay “una serie de irregularidades”, previo al proceso de votación del contrato colectivo. Foto EE: Especial

Conforme se reduce el plazo para la legitimación de contratos colectivos de trabajo, sindicatos independientes aceleran su participación y buscan en próximas votaciones arrebatar contratos laborales en sectores clave como el textil y automotriz, en donde pretenden mejorar las condiciones laborales.

Uno de esos procesos está en puerta en la empresa Mexmode -maquila ropa deportiva para marcas como Nike y NorthFace- ubicada en Puebla, en donde surgió el movimiento de la Liga Sindical Obrera Mexicana (LSOM) y que, además ya tiene presencia en San Luis Potosí y Coahuila, busca sumar un nuevo contrato colectivo de trabajo con más de 500 empleados quienes decidirán con voto personal, libre, secreto y directo el destino sindical.

En conferencia de prensa trabajadores de Mexmode denunciaron que hay “una serie de irregularidades”, previo al proceso de votación, en que se ha impedido dar información a los trabajadores sobre el contenido del contrato e incluso de sus derechos laborales, “lo que ha sembrado confusión”, dijo Juan Ramírez, delegado especial de la Liga Sindical Obrera Mexicana.

Por ello, incluso, los miembros de la Liga Sindical Obrera Mexicana no descartaron la posibilidad de poder recurrir al Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida, en el marco del Tratado comercial entre México, Estados Unidos y Canadá (T-MEC), para interponer una queja en contra de la empresa.

"El sindicato SITIMEX, titular de la representación de los trabajadores hasta ahora, y con vinculaciones claras con la organización Antorcha Campesina, ha incurrido en prácticas ilegales y obstaculizantes para evitar que la información llegue a los trabajadores de Mexmode y que estos puedan votar efectivamente en la consulta", comentó.

Detalló que los trabajadores aún no saben qué pasa con su negociación salarial y sobre cuáles son los derechos y prestaciones que se están negociando. Y en qué consiste la consulta de legitimación.

"El sindicato SITIMEX entregó tardíamente del contrato colectivo de trabajo, sólo a partir de la insistencia de las y los trabajadores de la Liga Sindical Obrero Mexicana, es que el sindicato titular lo entregó apenas este 8 de febrero, es decir, a 5 días de la votación", advirtió Ramírez.

Asimismo, refirió que el padrón de la consulta está incompleto, pues excluye a algunos miembros activos de la Liga Sindical Obrera Mexicana, quienes son parte  de la Liga Sindical Obrera Mexicana. “Manifestamos nuestra inconformidad con estos hechos y hacemos un llamado a las autoridades laborales del país, del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral, para que vigilen del proceso de legitimación en la empresa Mexmode, ya que hay fuertes rumores que antorcha campesina intentara robarse las urnas con lujo de violencia", advirtió Dolores Rojano, delegada especial del Comité Sindical de la Liga Sindical Obrera Mexicana.

En el padrón son 539 trabajadores con derecho a voto. Ramírez hizo un llamado a los que conforman la plantilla laboral de Mexmode para que decidan si están de acuerdo o no con su contrato colectivo.

De manera paralela se encuentra el Sindicato Independiente Nacional de Trabajadores y Trabajadoras de la Industria Automotriz (SINTTIA), quien busca atraer a sus filas el contrato de la empresa Fraenkische Industrial Pipes México; pero en este caso, se demanda la titularidad de contrato colectivo de trabajo, proceso que está en desarrollo, pues actualmente sustenta el Sindicato de trabajadores de la Industria Metal Mecánica Automotriz Similares y Conexos de la República Mexicana-CTM.

kg

Periodista dedicada a los temas laborales, empleo, sindical. En El Economista Pilar Martínez es reportera de Empresas y Negocios.

Únete infórmate descubre

Suscríbete a nuestros
Newsletters

Ve a nuestros NewslettersREGÍSTRATE AQUÍ

Últimas noticias

Noticias Recomendadas