Se escinde

La Bolsa Mexicana de Valores informó que Elementia, una empresa mexicana de materiales para la construcción, llevó a cabo la escisión de sus negocios en dos divisiones. Así, por un lado operará la división de cemento y por el otro, el de construsistemas y metales. Ello se llevó a cabo con la intención de encontrar un mejor margen de negocios e incrementar el retorno sobre el capital invertido de los accionistas.

Por un lado Elementia Materiales tendrá como unidades de negocio construsistemas y metales, en tanto que Fortaleza Materiales se enfocará a la producción y comercialización de cemento.

Elementia, controlada por los empresarios Carlos Slim y Antonio del Valle, busca ofrecer a sus accionistas opciones y alternativas para sus distintos perfiles de inversión.

La división de la compañía fue planteada y aprobada desde la segunda mitad de 2019 y desde entonces, de acuerdo con la documentación hecha pública, comenzó el trámite para el listado de Elementia Materiales, cuya clave de pizarra será ELEMAT.

El Consejo Nacional Agropecuario (CNA) lamentó la aprobación unilateral de la Norma Oficial Mexicana NOM-001-SEMARNAT-1996, que establece los límites máximos permisibles de contaminantes en las descargas residuales en aguas y bienes nacionales.

En sesión extraordinaria del Comité Consultivo Nacional de Normalización de Medio Ambiente y Recursos Naturales (Semarnat), el pasado viernes se aprobó la modificación a la NOM-001 que establece los límites permisibles para la descarga de aguas residuales y que contempla parámetros muy por encima de lo que se establece a nivel internacional en la materia.

En un comunicado el CNA explicó que la NOM fue elaborada  de manera unilateral, pues no se permitió la participación de los regulados, contraviniendo el espíritu de todas las buenas prácticas normativas y regulatorias establecidas en las diversas leyes aplicables.

El CNA consideró que la NOM 001 afectará gravemente a todos los usuarios del agua, que tendrán que cambiar, de manera innecesaria, sus actuales plantas de tratamiento de aguas residuales con el objetivo de alcanzar lo que considera como parámetros innecesarios.

Grupo Proma, una compañía italiana especializada en componentes para la industria automotriz, invertirá más de 130 millones de pesos (6.5 millones de dólares) en la construcción de una planta de asientos para automóviles en Guanajuato, con la que planea atender a los clientes que posee en el mercado de Estados Unidos.

Las instalaciones, que por cierto son las segundas de la empresa en el país además de la ubicada en Saltillo, Coahuila, estarán localizadas en el Polígono Industrial San Miguel de Allende, y en una primera fase contará con 4,000 metros cuadrados de superficie, aunque con potencial para alcanzar los 12,000 metros cuadrados en dos fases más.

Una vez que inicie operaciones, posiblemente en algún momento del 2022, la planta de Proma buscará atender principalmente a la fábrica de la alemana Volkswagen en Chattanooga, Estados Unidos, con estructuras para asientos traseros de vehículos eléctricos.

Además de Volkswagen, Grupo Proma tiene de clientes a empresas automotrices como Fiat, Alfa Romeo, Lancia, Lamborghini, Ford, Iveco, Ferrari, Suzuki y Peugeot.

Walmart dijo el miércoles que contratará a 20,000 nuevos empleados de la cadena de suministro en más de 250 instalaciones logísticas de Walmart y Sam's Club en Estados Unidos.

Los roles, que varían desde encargados de llenar pedidos hasta puestos gerenciales, serán permanentes y serán una combinación de trabajos de tiempo completo y medio tiempo, dijo el minorista en un comunicado.

A los nuevos trabajadores se les pagará un promedio de 20.37 dólares por hora.

Amazon.com planea contratar a 55,000 personas para roles corporativos y tecnológicos a nivel mundial en los próximos meses.

Los roles, que varían desde encargados de llenar pedidos hasta puestos gerenciales, serán permanentes y serán una combinación de trabajos de tiempo completo y medio tiempo.

Eso equivale a más de un tercio de la plantilla de Google al 30 de junio, y se acerca a todos los de Facebook.

Con la feria de empleo anual de Amazon programada para comenzar el 15 de septiembre la firma espera que ahora sea un buen momento para contratar personal.