Ofertas de empleo en EU disminuyen durante marzo

Las ofertas de empleo en Estados Unidos (EU) disminuyeron en marzo, pero el repunte de la contratación indica que el mercado laboral recupera el equilibrio tras las dificultades del año pasado.

Las ofertas, un indicador de la demanda de mano de obra, se redujeron en 56,000 hasta situarse en 6.9 millones al último día de marzo, informó ayer la Oficina de Estadísticas Laborales del Departamento de Trabajo en su Encuesta de Ofertas de Empleo y Rotación Laboral. Los economistas encuestados por Reuters habían pronosticado 6.8 millones de puestos vacantes.

La tasa de ofertas de empleo bajó a 4.1% desde 4.2% registrado en febrero.

Las ofertas de empleo se redujeron en 318,000 en el sector de los servicios profesionales y empresariales, y hubo más ofertas en los sectores del comercio minorista, las actividades financieras, la asistencia sanitaria y la asistencia social.

Por su parte, las contrataciones aumentaron en 655,000 hasta alcanzar 5.55 millones. La tasa de contratación subió a 3.5% desde 3.1% registrado en febrero. Sin embargo, los despidos y ceses aumentaron en 153,000 hasta alcanzar 1.9 millones, y la tasa de esa categoría subió a 1.2% frente a 1.1% del mes anterior.

Los economistas ven crecientes riesgos a la baja para el mercado laboral derivados de la guerra de EU e Israel contra Irán, que ha interrumpido el tráfico marítimo a través del estrecho de Ormuz, lo que ha impulsado los precios del petróleo, los fertilizantes, el aluminio y otras materias primas.

La estabilidad del mercado laboral, por ahora, respalda las expectativas de los mercados financieros de que la Reserva mantendrá las tasas de interés sin cambios este año. La Fed dejó la semana pasada su tasa de interés de referencia a un día en el rango de 3.50-3.75%, alegando preocupaciones por la inflación.

“Los datos dados a conocer supondrán una señal tranquilizadora para el Comité Federal de Mercado Abierto, ya que indican que la demanda de mano de obra se mantuvo estable durante las primeras fases del conflicto con Irán, lo que ofrece pocos motivos para una flexibilización por motivos de gestión del riesgo”, dijo Marc Giannoni, economista jefe para EU de Barclays.