Causa en Común advierte sobre falta de consolidación de las policías civiles en México

A 15 años del inicio de tareas de combate al crimen y la inseguridad pública por parte de las Fuerzas Armadas, aún no hay consolidación de las policías civiles que permita el regreso del Ejército a los cuarteles; los policías son sometidos a extenuantes jornadas laborales, sin capacitación y sueldos precarios, además de que están expuestos a asesinatos diarios, mientras que aumenta la influencia del Ejército, concluyeron especialistas.

La organización social Causa en Común presentó el informe "La situación de las policías en México", con datos de diciembre del 2018 a abril de este año. Destacó que la política de seguridad federal, estatal y municipal no cuenta con el presupuesto necesario, además de que la Federación ha aplicado recortes importantes al Fondo de Aportaciones para la Seguridad Pública (FASP) y ha dejado sin recursos al Fondo del Programa de Fortalecimiento para la Seguridad (Fortaseg), ambos indispensables para el desarrollo policial.

El informe constató que los policías en prácticamente todo el país son sometidos a jornadas extenuantes de trabajo, lo que afecta su estado de salud y esto no se ve recompensado en su salario.

El informe destacó que en dicho periodo del 2018 al 2022 se han presentado 121 paros laborales de policías; 51 emplazamientos a huelga y 78 manifestaciones, siendo las principales demandas: aumento de salario, entrega de equipo y uniformes; seguridad social; respeto a los horarios de trabajo; pago de diversas prestaciones y apoyo a familiares de los elementos caídos en su deber.

Precisó que del 2018 a mayo del 2022 han sido asesinados 1,556 policías estatales o municipales, un policía por día en promedio.

Refirió que, en contraste, ha aumentado la influencia y poder de las secretarías de la Defensa Nacional, la Marina y la Guardia Nacional, ya que han obtenido mayor presupuesto y poder político. Destacó que en el actual sexenio, la Sedena incrementó su presupuesto en casi 40%, la Marina 12% y Guardia Nacional en 18 por ciento.

Alertó que hay un abandono del Consejo Nacional de Seguridad Pública (en donde concurren el gobierno federal, gobernadores y sociedad civil para tomar decisiones conjuntas en materia de seguridad), ya que en este sexenio sólo ha sesionado tres veces con 26 acuerdos, de los cuales ninguno incide de manera directa en el desarrollo de los policías.

Durante la presentación de este informe, a través de videoconferencia, Martin Sánchez Bocanegra de la Red Impulsando la Justicia, consideró que esos datos demuestran el abandono del modelo policial en México.

Consideró que la militarización de la seguridad pública atrasa ese modelo, porque los 15 años que han transcurrido hubieran sido suficientes para formar mandos y elementos. Destacó que debido a esa falta de capacitación, los policías fallan en las puestas a disposición y en el Informe Policial Homologado, lo cual repercute en la caída de casos en los juzgados. Indicó que los sueldos policiales habían mejorado hace seis años cuando oscilaban en los 15,000 pesos, y ahora hay policías que perciben apenas 8,000 pesos.

Por su parte, Rodrigo Martínez, secretario de Seguridad Ciudadana del Estado de México, reconoció que ya son 10 años que se habla de este tema, "y me preocupa que en 5 o 10 años los funcionarios que estén en el cargo sigan hablando de lo mismo", dijo.

Destacó que los policías están sometidos a "camisas de fuerzas"; por ejemplo, dijo, los policías tienen "terror" de utilizar su arma de cargo, porque si bien existen los protocolos, pueden ser acusados de uso excesivo de la fuerza. No obstante, destacó que la ley no debe negociarse, y debe aplicarse.

Afirmó que otra "camisa de fuerza" es comprar una patrulla y luego desincorporarla, lo cual lleva años y por eso hay campos llenos de patrullas.

Refirió que en el tema de los salarios, en la entidad mexiquense oscila en los 16,000 pesos, pero la austeridad impide tener incrementos. Indicó que el problema de ello es que los policías que egresan de las academias aceptan ese sueldo, pero no así cuando van escalando en funciones o plaza.

Mencionó que el reto de la formación y capacitación actualmente es hacer que los elementos cuenten con estrategias más sólidas para que puedan enfrentar la amenaza que tienen enfrenten, y así evitar la caída de elementos.

Apuesta de Estado debe ser el desarrollo policía: Morera

Por su parte, María Elena Morera, presidenta de Causa en Común, dijo que aún sin grandes resultados, en el 2022 las Fuerzas Federales manejan 230,000 millones de pesos en el rubro de seguridad pública, por lo que consideró que "no está bien que pongan a militares a trabajar como policías".

Estimó que la apuesta debe estar en el fortalecimiento de los modelos de policías y que esto se mantenga como una política de Estado sin importar los cambios de gobierno. "No queremos seguir reinventándonos cada sexenio. Esto requiere de presupuesto, salarios, equipamiento, profesionalización, derechos laborales y prestaciones", expresó.

"Si queremos policías mejor preparados, los gobiernos deben tomarlo como una decisión de Estado", abundó.