Buscar
Empresas

Lectura 3:00 min

San Luis Potosí y STPS buscan impulsar la formalización de trabajadores agrícolas

La secretaria del Trabajo y Previsión Social, Luisa María Alcalde, dijo que en San Luis Potosí, como resultado de la reforma en subcontratación laboral, se “logró que cerca de 8,500 trabajadores salieran de ese esquema, para ser reconocidos por sus verdaderos empleadores”.

main image

Foto EE: Archivo

María del Pilar Martínez

La secretaria del Trabajo y Previsión Social, Luisa María Alcalde, y el gobernador de San Luis Potosí, José Ricardo Gallardo Cardona, firmaron el Convenio de Colaboración para la Formalización de los Trabajadores del Sector Agrícola, a fin de dotar de todos sus derechos laborales al menos a 47,000 trabajadores del sector campesino de exportación.

La parte central del convenio está encaminado a formalizar a los trabajadores agrícolas, en concordancia con la reforma en materia de subcontratación, con el fin de alinear a la industria agroexportadora potosina a otorgar protección de derechos laborales de 70,761 trabajadores asalariados, de los cuales únicamente 23,136 tienen seguridad social.

Luisa María Alcalde explicó los criterios básicos de operación vigentes para la industria agroalimentaria, entre ellos: la actividad de corte, cosecha o recolección del fruto sí forma parte de la actividad económica de las empresas dedicadas al cultivo, empaque, distribución y exportación de fruta.

Detalló que la actividad de corte, cosecha o recolección de fruto no se considera especializada y, las empresas que actualmente desempeñan la actividad de corte, cosecha o recolección de frutos fungirán como agencias de empleo en el proceso de contratación de personal y podrán participar en el reclutamiento, selección, entrenamiento y capacitación, pero de ningún modo se considerarán patrones, ya que este carácter lo tiene quien se beneficia de los servicios.

Los anteriores criterios, precisó, son los que se analizarán durante la serie de inspecciones a realizarse en el campo agrícola de exportación de San Luis Potosí, donde 7 de cada 10 trabajadores laboran en la informalidad, además, se observa una elevada presencia de enganchadoras o empresas intermediarias e incluso existen empresas agroexportadoras con menos de 5 empleados registrados en el IMSS, cifra que resulta “ridícula”.

Además, Luisa María Alcalde, dijo que en San Luis Potosí, como resultado de la reforma en subcontratación laboral, se “logró que cerca de 8,500 trabajadores salieran de ese esquema, para ser reconocidos por sus verdaderos empleadores”.

En su participación, el gobernador Ricardo Gallardo destacó que el convenio les permite dar la lucha por la formalidad de los trabajadores de los diferentes rubros de la economía, como los agroindustriales pero más adelante de las maquiladoras o citricultores, para que sean reconocidos por sus patrones, y construyan buenos resultados para San Luis Potosí y los mexicanos.

Cabe recordar que el primer estado en donde se realizó un convenio similar fue en Michoacán, en la que se incluye un operativo de inspección estratégico en los centros de producción agrícola del estado, con lo que se busca formalizar a los más de 210,000 jornaleros que no cuentan con seguridad social y garantizar la protección a sus derechos laborales consagrados en la ley y en los compromisos internacionales.

kg

María del Pilar Martínez

Pilar Martínez es reportera de Empresas y Negocios.

Únete infórmate descubre

Suscríbete a nuestros
Newsletters

Ve a nuestros NewslettersREGÍSTRATE AQUÍ
tracking reference image

Últimas noticias

Noticias Recomendadas

Suscríbete