Capital Humano

Capital Humano

Estrés térmico: México es el segundo país de Latam que más horas laborales perderá por el calor

Por Cristóbal Martínez Riojas

Foto: Shutterstock

Capital Humano

La paradoja de la transformación: Más IA, mismas prácticas organizacionales

Por Gerardo Hernández

Foto: Shutterstock

Capital Humano

Desconexión digital: ¿Ya está vigente la reforma laboral?

Por Nancy Escutia

A nivel global, el estrés térmico provocará para el 2030 una reducción de 2% de las horas de trabajo, en Latinoamérica la baja en tiempo de trabajo equivaldrá a una pérdida de 2.5 millones de empleos, según estimaciones del BID.

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Estrés térmico: México es el segundo país de Latam que más horas laborales perderá por el calor

Por Cristóbal Martínez Riojas

El Economista

Capital Humano

Entre el T-MEC y el 1 de mayo

Por Alex Covarrubias V.

Inteligencia Artificial.

Capital Humano

Es oficial: México pone candados a la clonación de voces e imágenes con IA de artistas

Por Nancy Escutia

Foto: Shutterstock

Capital Humano

61% de las empresas tiene dificultades para reubicar talento interno en nuevos empleos

Por Gerardo Hernández

El Economista

Capital Humano

Canirac y PREPA IN ofrecerán 5,000 becas educativas a mujeres de la industria restaurantera

Por Nancy Escutia

Foto: Shutterstock

Capital Humano

Crisis de ingenieros: 73% de las empresas con problemas para encontrar talento especializado

Por Cristóbal Martínez Riojas

La exclusión laboral de personas con discapacidad afecta la economía nacional, por ello, Éntrale reconoce que, integrar talento diverso no solo beneficia a las empresas, también impulsa el crecimiento económico y reduce la discriminación en el trabajo.

Capital Humano

Exclusión laboral de personas con discapacidad merma hasta 7% del PIB: Éntrale

Por Nancy Escutia

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Columnas

Entre el T-MEC y el 1 de mayo

Por

Alex Covarrubias V.

Alex Covarrubias V.

Abiertos para un nuevo empleo

Por

Mauricio Reynoso

Mauricio Reynoso

IA en 2026: La estrategia de talento como clave para el éxito de la transformación

Por

Olivia Segura

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¿Hacia dónde van las reformas laborales?

Por

Gerardo Hernández

Gerardo Hernández

Planeación de talento práctica y concreta

Por

Blanya Correal Sarmiento

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El estudio identifica a seis países latinoamericanos entre los que experimentarán los cambios más significativos en la región: Brasil, Venezuela, Paraguay, Honduras, Guatemala y Nicaragua.

Capital Humano

No eres tú, es el calor: ¿Cómo el estrés térmico afecta tu salud y productividad?

Por Gerardo Hernández

En el Congreso de la Unión se busca implementar home office obligatorio en todo el país ante emergencias sanitarias, ambientales o climáticas que sean declaradas por autoridades competentes.

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Capital Humano

Promueven en el Congreso home office obligatorio para emergencias sanitarias o climáticas

Por Nancy Escutia

El Economista

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Jornadas extensas, sobrecargas y deterioro cognitivo, riesgos laborales intangibles y normalizados

Por Cristóbal Martínez Riojas

Foto: Especial (Shutterstock)

Capital Humano

Rampas de maternidad: ¿Cómo facilitar el retorno al trabajo?

Por Cristóbal Martínez Riojas

El Economista

Capital Humano

Poder Judicial emite criterio que reconoce el derecho a la antigüedad de burócratas

Por Nancy Escutia

Foto: Especial

Capital Humano

Jefes y climas laborales tóxicos influyen más en las renuncias que el salario

Por Gerardo Hernández

Foto: Shutterstock

Capital Humano

“Tímido atrévete”: ¿Cómo hacer networking si eres una persona tímida?

Por Cristóbal Martínez Riojas

El Economista

Capital Humano

Morena propone limitar despidos por baja productividad y pérdida de confianza

Por Gerardo Hernández

TANHUATO, MICHOAC��N, 29AGOSTO2017.- Se calcula que en el estado, hay al menos 100 mil jornaleros provenientes del Estado de México, Jalisco, Puebla, Chiapas, que trabajan y viven en situaciones precarias, ya que la falta de protección para realizar su trabajo hace que mucho de ellos sufran enfermedades que tenga que ver con los pesticidas. FOTO: JUAN JOS�? ESTRADA SERAF�cN /CUARTOSCURO.COM

Capital Humano

Certificación laboral en agroindustria, vía para prevenir quejas laborales por el T-MEC

Por Nancy Escutia

La reforma de desconexión digital, la prohibición del buró laboral o la transparencia salarial, son algunos de los proyectos que no vieron la luz en ambas Cámaras del Congreso de la Unión.
Para más información del tema, visita: https://www.eleconomista.com.mx/capital-humano/6-reformas-laborales-quedaron-congeladas-20260507-812206.html

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Capital Humano

6 reformas laborales que quedaron congeladas (por ahora)

Por Gerardo Hernández

La Secretaría tiene previsto presentarla en esa fecha, después de los seis foros que programados para su discusión.

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Capital Humano

¿Reloj checador o controlador? Los riesgos del registro electrónico obligatorio

Por Cristóbal Martínez Riojas

La capacitación se ha transformado en una pieza clave por la falta de talento y ante una reducción de horas de trabajo es fundamental contar con el personal que tenga las habilidades necesarias para hacer el trabajo en menos tiempo.

Para más información del tema, visita: https://www.eleconomista.com.mx/capital-humano/capacitacion-parte-propuestas-jornada-40-horas-20250714-767673.html

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Capital Humano

Reforma de jornada laboral: Especialistas advierten de limbo legal para turnos especiales

Por Nancy Escutia

El Economista

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Cargas y jornadas laborales, los principales riesgos para la salud de los trabajadores en México

Por Gerardo Hernández

Una encuesta señala que el 69% de las empresas en México ha incrementado su capital en automatización.

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Proponen en el Senado prohibir la IA para sustituir mano de obra y vigilar a empleados

Por Nancy Escutia

La cultura organizacional puede afectar la salud mental de las personas

Capital Humano

Estrés y enfermedades, las facturas de unas vacaciones para pendientes y no para el descanso

Por Cristóbal Martínez Riojas

El Economista

Capital Humano

Jornada laboral de 40 horas podría elevar 9% los salarios y reducir a 2.9% el desempleo

Por Gerardo Hernández

Foto: Shutterstock

Capital Humano

Más del 50% de las competencias demandadas en las vacantes de empleo son socioemocionales

Por Cristóbal Martínez Riojas

Foto: Especial

Capital Humano

Proponen en el Senado blindaje del empleo ante incapacidad por salud mental

Por Nancy Escutia

Con los cambios avalados por la Cámara Baja, México se perfila como el tercer país de Latinoamérica con la jornada laboral más corta, equiparando a Ecuador y Chile.

Para más información del tema, visita: https://www.eleconomista.com.mx/mercados/precio-dolar-hoy-25-febrero-2026-cuanto-cotiza-20260225-801583.html

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Capital Humano

Monitor laboral: Jornada con dos días de descanso, buró de crédito y festivos, los temas de abril

Por Gerardo Hernández

La gradualidad es un elemento seguro en la reforma, fuentes indican que se analiza integrar un promedio de horas de trabajo al mes que otorguen flexibilidad en la jornada laboral.

Capital Humano

Reducción de jornada laboral: el reloj para los ajustes ya está corriendo

Por Nancy Escutia

Para el segundo semestre del año la reducción de la jornada laboral e implicaciones de la IA en el trabajo se posicionan como los principales retos de Recursos Humanos.Foto: Shutterstock.

Capital Humano

El mundo del trabajo cambió, el bienestar y la flexibilidad son el eje de las prioridades

Por Cristóbal Martínez Riojas

Esta es la primera iniciativa desde el 2023 que busca una reducción de jornada laboral a través de una reforma a la legislación secundaria.Para más información del tema, visita: https://www.eleconomista.com.mx/capital-humano/turnos-7-horas-propuesta-alternativa-reforma-jornada-laboral-20250403-753201.html ¡Síguenos en nuestras redes sociales para mantenerte informado!Twitter: https://twitter.com/eleconomista Facebook: https://www.facebook.com/ElEconomista.mxInstagram: https://www.instagram.com/eleconomistamxLinkedIn: https://www.linkedin.com/company/el-economista/#ElEconomista #EETV

Capital Humano

Jornada de 40 horas y certificación laboral, claves de las reformas que ya entraron en vigor

Por Cristóbal Martínez Riojas

Pese a las caídas en la creación de empleos, la tasa de desocupación se ha mantenido en niveles significativamente bajos en México. Esto se explica principalmente por el dinamismo del empleo en el sector informal.

Para más información del tema, visita: https://www.eleconomista.com.mx/empresas/desempleo-mexico-mantiene-debajo-3-20241014-729953.html

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Capital Humano

IMSS presume aumento de 171,456 plazas laborales en el primer cuatrimestre del año

Por María del Pilar Martínez

El paro nacional convocado para este 6 de abril pone de manifiesto una crisis estructural que el país ha postergado por años, donde problemas como la inseguridad en carreteras, la extorsión y los altos costos de producción han alcanzado un punto de ruptura.

Capital Humano

Gobierno oficializa la certificación laboral para la agroexportación, reforma se publica en el DOF

Por Nancy Escutia

Este 1 de mayo, Día del Trabajo, fue publicada la reforma secundaria de jornada laboral y comenzó a correr formalmente el plazo para que las empresas estén listas para reducir las primeras dos horas a partir de enero del 2027.

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Entra en vigor reforma secundaria de jornada laboral, empresas tienen 7 meses para prepararse

Por Gerardo Hernández

La presidenta de México, Claudia Sheinbaum Pardo, durante la conferencia del 1 de mayo. Foto: Especial

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Claudia Sheinbaum firma decreto de reforma secundaria de jornada laboral

Por María del Pilar Martínez

Foto EE: Archivo

Capital Humano

Afiliación sindical no despega: viejas prácticas y "nuevo sindicalismo" en desarrollo, los frenos

Por Cristóbal Martínez Riojas

El Economista

Capital Humano

¿Cómo ha cambiado la Ley Federal del Trabajo en los últimos años?

Por Nancy Escutia

El Economista

Capital Humano

No se trata de liderazgo femenino o masculino, se trata de liderazgo completo

Por Rogelio Salcedo

Día del trabajo 2026

Capital Humano

Día del Trabajo 2026: por qué se conmemora el 1 de mayo y cuál es su origen

Por Redacción El Economista

El Congreso de la Unión suma 7 proyectos en la actual legislatura para ampliar los días de descanso obligatorio para los trabajadores, una lista que no se incrementa desde hace 38 años.

Para más información del tema, visita: https://www.eleconomista.com.mx/capital-humano/morena-propone-ampliar-lista-dias-feriados-ley-federal-trabajo-20251105-785075.html

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Capital Humano

Día del Trabajo 2026: ¿Cuáles son mis derechos si laboro el 1 de mayo?

Por Gerardo Hernández

Foto: Shutterstock

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Presentismo, juntas y experiencia: Mitos y realidades de la productividad laboral

Por Cristóbal Martínez Riojas

Las marcas que incorporen la Inteligencia Artificial tendrán una ventaja competitiva frente a las que no lo hagan. foto: shutterstock.

Capital Humano

¿La IA te da la razón?: Así afecta su complacencia la vida personal y laboral

Por Nancy Escutia

El autocontrol es una parte fundamental del liderazgo.

Capital Humano

¿El vaso medio vacío o medio lleno?

Por Arianna Prasio

Los líderes también enfrentan días difíciles y no son de piedra.

Capital Humano

Empleadores tienen un peso importante en el cuidado de la salud mental: especialistas

Por Cristóbal Martínez Riojas

La actualización del listado sumó 88 patologías. El reconocimiento de problemas emergentes, como el estrés laboral, era uno de los grandes pendientes de la salud pública.

Para más información del tema, visita: https://www.eleconomista.com.mx/capital-humano/nueva-tabla-enfermedades-trabajo-clave-cultura-prevencion-20241209-737453.html
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Capital Humano

8 normas que toda empresa debe implementar para prevenir riesgos de trabajo

Por Nancy Escutia

Martha Hernández, directora de Consultoría en Capital Humano en AON México.

Capital Humano

Reducción de jornada laboral impactará hasta 30% de la nómina y el personal

Por Gerardo Hernández

Lesley Warren, líder de Research de Buk.

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Trabajadores mexicanos son los que más incrementos salariales solicitan… sin éxito

Por Gerardo Hernández

Confundir el tiempo de trabajo con el compromiso laboral y el desempeño, celebrar las jornadas extensas y el agotamiento, es quizá la muestra clara de que una semana laboral de 40 horas no sólo conlleva un cambio legislativo, sino una transformación de las culturas organizacionales.

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La letra chiquita de las horas extra

Por Gerardo Hernández

Las cualidades de liderazgo se necesitan trabajar con práctica y paciencia.

Capital Humano

Diferentes generaciones, motivaciones similares en el trabajo

Por Gerardo Hernández

Las expectativas de los trabajadores cambiaron y sólo las empresas que se adapten ganarán la competencia por el talento.

Capital Humano

El peso del fit cultural en la rotación laboral, cuando la afinidad influye más que las habilidades

Por Cristóbal Martínez Riojas

El Economista

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Buró de Crédito, requisito de contratación que se busca prohibir desde el Senado

Por Nancy Escutia

La queja alega que la empresa Vidrio Decorativo Occidental tomó represalias contra los trabajadores que participaron en la huelga e intentó ilegalmente reemplazar al SNITIS con un sindicato controlado por la empresa.

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Capital Humano

Cumplimiento normativo como estrategia de negocio

Por Carlos Ferran Martínez Carrillo y Zaret J. Valencia Martínez

La jornada de trabajo es el segundo derecho laboral que menos respetan las empresas. Foto EE: Cortesía Sedeco.

Capital Humano

Proponen en Cámara de Diputados jornada laboral con dos días de descanso después del 2030

Por Gerardo Hernández

El Economista

Capital Humano

Riesgos psicosociales en el trabajo, amenaza silenciosa para la salud

Por Cristóbal Martínez Riojas

Foto: Shutterstock

Capital Humano

Fumar durante la jornada laboral equivale a perder más de tres días de trabajo al mes

Por Nancy Escutia

Mala reputación

Capital Humano

El líder y la gestión del riesgo reputacional

Por Mauricio Reynoso

De las 21 ramas manufactureras contempladas en la EMIM, 15 muestran descensos.

Capital Humano

Primer trimestre del año perdido en creación de empleo

Por Cristóbal Martínez Riojas

Foto: Especial

Capital Humano

Alertan por falsas vacantes laborales usadas por redes de trata; así operan y cómo evitar caer

Por Redacción El Economista

Mundial-futbol 2026

Capital Humano

Mundial 2026: alertan por falsas ofertas de empleo ligadas al torneo; así operan los fraudes

Por Redacción El Economista

De los empleos eliminados en marzo, la mayoría fueron formales. La ocupación formal cayó en 102,517 plazas, de acuerdo con datos de la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE).

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Capital Humano

Mercado laboral registra pérdida de 116,000 empleos en marzo

Por Cristóbal Martínez Riojas

Al tratarse de una práctica habitual en el mercado, la iniciativa busca elevarla a un estándar para que el Día de las Madres se considere festivo oficial para todos los trabajadores.

Capital Humano

Morena propone descanso obligatorio para los trabajadores el 10 de mayo

Por Gerardo Hernández

La reforma secundaria sobre reducción de jornada laboral a 40 horas impone a las empresas nuevos retos operativos, legales y de cumplimiento que, de no acatarse, pueden incrementar el riesgo de litigios, sanciones y posibles responsabilidades penales.

Capital Humano

5 riesgos legales con la transición a la jornada de 40 horas

Por Nancy Escutia

El ISR en México es un impuesto de la diferencia entre el ingreso y las deducciones autorizadas.

Capital Humano

¿Para qué volver a la oficina? Claves para un retorno intencional y no por decreto

Por Cristóbal Martínez Riojas

Foto: Shutterstock

Capital Humano

El costo de la incertidumbre: por qué la claridad es la infraestructura más rentable

Por Alejandro Ureña Amieva

El Economista

Capital Humano

Carga fiscal sobre salarios en México liga 4 años al alza; sigue entre las más bajas en la OCDE

Por María del Pilar Martínez

Los cambios a la Ley Federal del Trabajo entrarán en vigor el 1 de mayo.

Capital Humano

6 claves de la reforma a la LFT para la jornada de 40 horas

Por Gerardo Hernández

Menos matrimonios, más uniones libres lideran los cambios en las relaciones de la mexicanos. Aunque la satisfacción de la población en sus vínculos es buena, persiste el reto de eliminar la violencia.

Capital Humano

¿Se pueden prohibir los besos en la oficina?

Por Nancy Escutia

La capacidad de atención sostenida se ha reducido entre los más jóvenes.

Capital Humano

Día del libro 2026: 9 lecturas sobre el mundo del trabajo, desde la IA hasta salud mental

Por Cristóbal Martínez Riojas

Foto: Especial (Shutterstock)

Capital Humano

La crisis silenciosa del management

Por Hugo Ledesma