EU activa Mecanismo de Repuesta Rápida contra Faurecia en Guanajuato por violaciones laborales

El gobierno de Estados Unidos, a través de la Oficina del Representante Comercial, solicitó formalmente a México una revisión bajo el Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida del T-MEC debido a una posible denegación de derechos laborales en la planta de Faurecia Sistemas Automotrices de México, ubicada en Silao, Guanajuato.

La petición que originó esta medida fue presentada el 16 de abril de 2026 por el Sindicato Independiente Nacional de Trabajadores y Trabajadoras de la Industria Automotriz. El organismo denunció que la empresa, dedicada a la manufactura de autopartes, interfirió en las actividades sindicales de sus empleados y realizó despidos injustificados motivados por la participación de los trabajadores en la organización gremial.

Tras recibir la queja, el Comité Interinstitucional Laboral para el Monitoreo y la Aplicación analizó la evidencia presentada por la organización sindical independiente. Las autoridades estadounidenses determinaron que existen pruebas suficientes sobre la violación a los derechos de libre asociación y negociación colectiva, lo cual justifica la activación de las herramientas de cumplimiento contempladas en el tratado comercial.

Como consecuencia inmediata de esta acción, Estados Unidos suspendió la liquidación de las entradas de mercancías provenientes de la instalación de Faurecia en Silao. Esta medida se mantendrá vigente mientras se desarrolla el proceso de investigación y resolución del conflicto laboral en la planta guanajuatense.

El procedimiento establece que el gobierno de México dispone de un plazo de 10 días para notificar si acepta realizar la revisión solicitada. En caso de acceder, la administración mexicana contará con un periodo de 45 días, contados a partir del inicio de la petición, para concluir las indagatorias y presentar sus resultados ante las instancias correspondientes del acuerdo trilateral.